口：从阿拉伯语说到越南语
　　
　　今年，不少国内网站都要亮一嗓子，或者叫板海外市场，或者使自身变得更为国际化，适应新形势。因此，这些网站都急需扩充外语人才的储备———开得了口，才走得了路。

　　比如搜狐今年有300个职位虚席以待，其中最为抢眼的就是：作为2008北京奥运会互联网内容服务赞助商，他们需要的外语人才“席卷”英语、法语、西班牙语、阿拉伯语等众多语种，以便充实外语记者、编辑的岗位。

　　快速自测：请用任意一种外语口译奥运会所有正式比赛项目的名称。
　　
　　“外语才人”不妨关注：

　　百度在今年将大举进入海外搜索市场，誓与谷歌共分一杯羹；不过目前暂时主攻亚洲国家，主要招聘熟练掌握日语和越南语的技

术研发、公关以及财务、会计等管理人员。
　　
　　耳：听听歌，上上班
　　
　　听歌找乐的网友可不在少数，所以诸如编彩铃的、原创Flash版本MV的娱乐人才，向来也是网站职位里最好玩的一类。

　　最近，跟百度一样，雅虎中国也玩起了音乐搜索。由于之前雅虎中国的娱乐、音乐频道一直都不是很成功，因此这次进入音乐搜索市场，雅虎势必想打个翻身仗。

　　雅虎推出“音乐产品经理”这一职位，除了要求相关学历、技能之外，还要求对流行音乐的趋势非常了解并感兴趣———听歌还是工作的一部分，这样的好差事上哪儿找？

　　快速自测：请任意下载并收听5首网络歌曲，并说出歌手名称和他们的代表作。
　　
　　“娱乐人才”不妨关注：

　　手机无线服务对各大网站来说，依然是一项投资少、回报率高的“娱乐”主打业务。2007年，包括各大门户网站，联众、久游网等专业娱乐网站，以及华体网之类的体育资讯类网站对这方面人才的需求仍然很大。

　　招聘的人才涵盖了网站的手机频道编辑、手机游戏开发、WAP产品研发、彩信、彩铃编辑等许多职位。可以预见，手机无线市场很长一段时间都会是一个“香饽饽”。

　　搜狐，300多人；淘宝，400多人；谷歌，300多人……2007年新年刚过，各大网站纷纷放出招人计划。单看这些数字，网站的招聘力度比起传统行业，猛得像开闸———拿好年终奖想挪窝的白领们，还有心急火燎想拿offer的毕业生们，全被撩得心痒痒。

　　不过，刨掉普通的技术人才、网站编辑、营销人员……这些几百人的职位里，有多少是真正新鲜有趣，代表了互联网的热点和发展方向的呢？记者采访了多家热门网站后发现，要想找到好职位，光用眼睛看是不够的，你还得使出浑身解数……
　　
　　手：把博客装进手机
　　
　　“键盘一敲，Money滚滚来。”———虽然写博客能赚钱了，但要让博主赚得爽，少不了技术人员“炮制”更新鲜的技术平台。

　　中国博客网近期便在招聘“手机应用软件开发工程师”。比起大热的博客网站，手机博客（移动博客）的发展还刚刚开始。

　　因此博客的运营商们纷纷开始进军这一块市场，“动手”开发自己的博客手机软件。因为谁最早取得市场占有率，谁的软件就有可能成为行业标准！

　　快速自测：请写作一个博客话题，引发讨论，以最短时间达到200条留言。
　　
　　“博客人才”不妨关注：

　　最近，淘宝网正在招聘“博客运营专员”，需要对“优秀BLOG进行收集和炒做。”———看来也是想借博客东风，加强网站互动性和会员间的交流，使交易平台更开放。
　　
　　脑：智斗网络“骂山门”
　　
　　我国法律在涉及互联网管理方面的条款以及规定尚不成熟，还有许多欠缺的地方。但是一来国内网站要向海外“冲冲冲”，不少海外网站又要来中国试水；二来网上也不太平：网络盗版、网友“骂山门”、黑客兴风作浪……费脑子的事实在太多。所以2007年，各大网站对法务人员的需求也是直线上升。

　　比如猫扑网，作为“草根”一族最喜欢发言的社区，会员言论也非常容易引发各类纠纷。在猫扑的最新招聘职位里，“高级法务专员”的应聘条件是所有职位里最繁杂的之一，多达7条：“有丰富的处理互联网行业诉讼的经验”，“有丰富的处理知识产权相关问题的经验”，“有政府机构、司法机关的社会关系”……一样都不能少。

　　快速自测：请参照本报上期“人与法”版《短信、彩铃、WAP盗版不绝》一文，思考并阐述相关法律法规条文的涵义。
　　
　　“法务人才”不妨关注：

　　作为一家纳斯达克上市公司，百度目前提供的法务经理职位，非常强调应聘者的国际视野：“海外教育背景优先”，“可以以英文作为工作语言”，“5年以上诉讼工作经验，海外工作背景优先”……